如果在试用期辞职，接下来三日我需要继续工作

试用期辞职后，您需继续工作三日。根据《劳动合同法》规定，试用期辞职需提前通知，此期间需正常工作，否则可能影响工资结算及离职证明出具。若不及时处理，可能导致工资被克扣或无法获得离职证明，影响后续就业。
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试用期辞职的常见处理方式是提前三日通知用人单位。选择此方式时，应确保书面通知并保留证据，同时继续正常工作至最后一日，以确保工资和离职证明的顺利获取。
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试用期辞职需提前通知。具体操作：1.书面提交辞职申请，明确辞职意愿及最后工作日；2.继续履行工作职责至最后工作日，确保工作交接；3.离职时要求用人单位一次性结清工资，并出具离职证明；4.如遇克扣工资或不出具证明，可依法向劳动监察部门投诉。