转正后两个月被辞，可要求经济补偿。依据《劳动法》，工作不满半年，应支付半个月工资作为补偿；若违法辞退，则赔偿可能更高。不及时处理，可能错失维权机会，导致无法获得应有赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退后，处理方式有协商、调解、仲裁、诉讼。建议先与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁；对仲裁结果不满，再提起诉讼。选择时需考虑效率与成本。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退要求赔偿，操作如下：1.与公司协商，争取合理赔偿；2.协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁，提交相关证据；3.若仲裁不满，向法院提起诉讼，维护自身权益；4.全过程注意保留证据，如合同、工资单、辞退通知等。
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